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ZNAPP GmbH · vor 18 Stunden
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Festanstellung Vollzeit
Thomas Biber Deutschland GmbH · vor 20 Tagen
Von 3.500 bis 4.500 € pro Monat
Festanstellung Vollzeit
Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Kassel, Leipzig, München, Nürnberg oder Stuttgart
Festanstellung Vollzeit
Tech Repair Partners Gmbh
Düsseldorf, Köln, Leipzig oder München
Festanstellung Vollzeit Teilzeit Minijob Quereinsteiger
Königstein Beratungsgesellschaft für EDV-Dienstleistungen mbH Hard- und Softwareberatung
Ampfing, Freilassing, Kolbermoor, Penzberg, Pfaffenhofen a.d.Ilm, Taufkirchen oder Unterschleißheim
Vollzeit
Jobaktivisten Recruiting ist die Kunst, die Richtigen mit den Richtigen zu verbinden.
Softwareentwickler für Full-Stack-Entwicklung (m/w/d)
vor 2 Jahren
Stellenbeschreibung
Aufgaben und Verantwortungen
Konzeption und Implementierung von Anwendungen im Rahmen der Digitalisierung von Infrastrukturen, Weiterentwicklung von Anwendungen zur Unterstützung von Planungsprozessen im GIS-Umfeld sowie themenübergreifender Einsatz von IT-Kenntnissen in den Bereichen Telekommunikation, Verkehr und Energie.
Anforderungen
Vertiefte Programmierkenntnisse in mindestens einer der folgenden Sprachen: Java / JavaEE, PL/pgSQL, Python
Einschlägige Kenntnisse und herausragender Umgang mit Datenbanken (idealerweise PostgreSQL) und SQL
Mehrjährige Erfahrungen in der teambasierten Softwareentwicklung
Kenntnisse in der Modellierung (UML, ER-Modell) und in der Anwendung von Programmiermustern
Vertrauter Umgang mit VCS (speziell GIT)
Kenntnisse in Server-Betriebssystemen (speziell Linux/Unix) und ggf. Build-Management-Systemen
Kenntnisse in Continuous Integration (GitLab, Jenkins, Hudson, etc.)
Kenntnisse hinsichtlich Virtualisierung (Docker, Kubernetes, Micro-Services, etc.)
Interesse bezüglich Geodaten, Karten, UI & UX
Analytisches Denkvermögen und selbstständige Arbeitsweise
Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
Vorteile
Hohe Planungssicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Leistungsgerechte Vergütung
Flexible Arbeitszeit (Montag - Freitag) Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
Mobilés Arbeiten möglich
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld
Moderner Arbeitsplatz mit 2 Bildschirmen
Sehr gutes Arbeitsklima, motivierte & sympathische Teams, wertschätzende Kommunikationskultur
Betriebliche Altersvorsorge
28 - 30 Tage Urlaub, je nach Betriebszugehörigkeit
Betonung der Eigenverantwortlichkeit
Agiler Mittelstand, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien
Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)
"Mitarbeiter werben Mitarbeiter" - Empfehlungsprämie
Mitarbeiterevents
Jobrad
Kartendarstellung der Arbeitsorte
Auf der Karte wird der ungefähre Arbeitsort des Stellenangebots angezeigt.
Jobaktivisten Recruiting ist die Kunst, die Richtigen mit den Richtigen zu verbinden.
Softwareentwickler für Full-Stack-Entwicklung (m/w/d)
vor 2 Jahren
Stellenbeschreibung
Aufgaben und Verantwortungen
Konzeption und Implementierung von Anwendungen im Rahmen der Digitalisierung von Infrastrukturen, Weiterentwicklung von Anwendungen zur Unterstützung von Planungsprozessen im GIS-Umfeld sowie themenübergreifender Einsatz von IT-Kenntnissen in den Bereichen Telekommunikation, Verkehr und Energie.
Anforderungen
Vertiefte Programmierkenntnisse in mindestens einer der folgenden Sprachen: Java / JavaEE, PL/pgSQL, Python
Einschlägige Kenntnisse und herausragender Umgang mit Datenbanken (idealerweise PostgreSQL) und SQL
Mehrjährige Erfahrungen in der teambasierten Softwareentwicklung
Kenntnisse in der Modellierung (UML, ER-Modell) und in der Anwendung von Programmiermustern
Vertrauter Umgang mit VCS (speziell GIT)
Kenntnisse in Server-Betriebssystemen (speziell Linux/Unix) und ggf. Build-Management-Systemen
Kenntnisse in Continuous Integration (GitLab, Jenkins, Hudson, etc.)
Kenntnisse hinsichtlich Virtualisierung (Docker, Kubernetes, Micro-Services, etc.)
Interesse bezüglich Geodaten, Karten, UI & UX
Analytisches Denkvermögen und selbstständige Arbeitsweise
Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
Vorteile
Hohe Planungssicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Leistungsgerechte Vergütung
Flexible Arbeitszeit (Montag - Freitag) Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
Mobilés Arbeiten möglich
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld
Moderner Arbeitsplatz mit 2 Bildschirmen
Sehr gutes Arbeitsklima, motivierte & sympathische Teams, wertschätzende Kommunikationskultur
Betriebliche Altersvorsorge
28 - 30 Tage Urlaub, je nach Betriebszugehörigkeit
Betonung der Eigenverantwortlichkeit
Agiler Mittelstand, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien
Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)
"Mitarbeiter werben Mitarbeiter" - Empfehlungsprämie
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Auf der Karte wird der ungefähre Arbeitsort des Stellenangebots angezeigt.
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